Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar untuk berkembang? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Temukan detail lengkap mengenai Loker Sales Manager di PT Sumber Sarana Semarang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Sales Manager di PT Sumber Sarana Semarang. Simak detailnya, dan raih karier impian Anda!
Loker Sales Manage PT Sumber Sarana Semarang
PT Sumber Sarana Semarang adalah perusahaan yang bergerak di bidang [sebutkan bidang usaha PT Sumber Sarana Semarang, misalnya: perdagangan, manufaktur, dll.], dengan reputasi yang solid dan komitmen terhadap pertumbuhan karyawannya. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung perkembangan profesional Anda.
Saat ini, PT Sumber Sarana Semarang sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Sales Manager yang penuh tantangan dan berpotensi besar untuk mengembangkan karier Anda.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Sumber Sarana Semarang
- Website : https://www.sumbersaranasemarang.com (Contoh, ganti dengan website resmi jika ada)
- Posisi: Sales Manager
- Lokasi: Semarang, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.700.000 – Rp8.900.000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari jurusan Manajemen, Marketing, atau yang relevan.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Sales Manager atau posisi serupa.
- Menguasai teknik penjualan dan negosiasi yang efektif.
- Memiliki jaringan relasi yang luas di industri terkait.
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi.
- Berorientasi pada hasil dan mampu memecahkan masalah.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengarahkan tim sales dalam mencapai target penjualan.
- Mengembangkan strategi penjualan dan rencana pemasaran yang efektif.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien.
- Menganalisis data penjualan dan memberikan laporan berkala.
- Mencari peluang bisnis baru dan mengembangkan pasar.
- Mengikuti perkembangan tren pasar dan kompetitor.
- Melakukan negosiasi harga dan kontrak dengan klien.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang kuat
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah
- Kemampuan memimpin dan memotivasi tim
- Kemampuan manajemen waktu dan prioritas
- Kemampuan beradaptasi dengan perubahan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus penjualan
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pelatihan dan pengembangan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Sumber Sarana Semarang
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi perusahaan [masukkan website resmi jika ada], atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Sumber Sarana Semarang. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Semua proses lamaran kerja di PT Sumber Sarana Semarang tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Sumber Sarana Semarang
PT Sumber Sarana Semarang dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Kami percaya bahwa investasi dalam pengembangan karyawan adalah kunci kesuksesan perusahaan.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, perusahaan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang diberikan antara lain gaji pokok kompetitif, bonus penjualan, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pelatihan dan pengembangan.
Berapa batas usia maksimal untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia maksimal yang ditentukan, asalkan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan dan keahlian mereka.
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Sumber Sarana Semarang?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulan
Lowongan kerja Sales Manager di PT Sumber Sarana Semarang ini merupakan kesempatan yang baik untuk mengembangkan karir Anda. Informasi di atas hanya sebagai referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi PT Sumber Sarana Semarang. Ingat, semua proses lamaran di perusahaan kami tidak dipungut biaya apapun.
