Sedang mencari pekerjaan yang menjanjikan? Info rekrutmen ODP Regional Business Bank Mandiri Pekalongan ini cocok untuk Anda! Peluang besar untuk berkarier di bank terkemuka. Baca selengkapnya untuk mengetahui detail lowongan dan persyaratannya!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap tentang rekrutmen ODP Regional Business Bank Mandiri Pekalongan, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah hingga akhir untuk mengetahui lebih banyak!
Rekrutmen ODP Regional Business Bank Mandiri Pekalongan
Bank Mandiri, salah satu bank terbesar dan ternama di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang solid dan kesempatan karir yang berkembang pesat. Bergabung dengan Bank Mandiri berarti bergabung dengan tim yang profesional dan berdedikasi tinggi.
Saat ini, Bank Mandiri Pekalongan sedang membuka lowongan kerja untuk posisi ODP (Officer Development Program) Regional Business. Ini adalah peluang luar biasa bagi Anda yang ingin memulai karir di bidang perbankan dan berkembang bersama perusahaan terkemuka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Bank Mandiri
- Website : https://www.bankmandiri.co.id/en/mandiri-career
- Posisi: ODP Regional Business
- Lokasi: Pekalongan, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7000000 – Rp8000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan, minimal IPK 3.0
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam tekanan
- Berkepribadian jujur, bertanggung jawab, dan disiplin
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki kemampuan analitis yang baik
- Memiliki pengalaman kerja di bidang perbankan (diutamakan)
- Bersedia ditempatkan di Pekalongan, Jawa Tengah
- Maksimal usia 28 tahun
Detail Pekerjaan
- Memberikan dukungan administratif kepada tim Regional Business
- Melakukan analisis data dan penyusunan laporan
- Membantu dalam proses akuisisi nasabah baru
- Menangani administrasi dan dokumentasi perbankan
- Melakukan koordinasi dengan berbagai pihak terkait
- Membantu dalam pengelolaan portofolio nasabah
- Menerapkan dan mematuhi standar operasional prosedur Bank Mandiri
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi yang baik (verbal dan tertulis)
- Kemampuan presentasi
- Kemampuan bekerja sama dalam tim
- Penggunaan aplikasi perkantoran
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Program pengembangan karir
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Bank Mandiri
Anda dapat melamar melalui situs resmi Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/en/mandiri-career atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Bank Mandiri Pekalongan. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen di Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Bank Mandiri.
Prospek Karir di Bank Mandiri
Bank Mandiri dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Anda akan memiliki peluang untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan Anda di bidang perbankan, serta mengembangkan karir sesuai dengan potensi Anda.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Bank Mandiri juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai untuk mendukung kinerja optimal karyawannya. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, turut menunjang kepuasan dan kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ODP Regional Business?
Persyaratan utama adalah pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.0, serta memiliki keahlian komunikasi dan interpersonal yang baik. Pengalaman di bidang perbankan menjadi nilai tambah.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Lama proses rekrutmen bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan tahap seleksi. Biasanya, proses ini meliputi seleksi administrasi, psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Bagaimana cara mengetahui perkembangan lamaran saya?
Informasi perkembangan lamaran biasanya akan diinformasikan melalui email atau telepon dari pihak rekrutmen Bank Mandiri. Periksa email dan telepon Anda secara berkala.
Apakah Bank Mandiri menyediakan pelatihan untuk karyawan baru?
Ya, Bank Mandiri menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan mereka.
Apa saja benefit yang ditawarkan Bank Mandiri?
Bank Mandiri menawarkan berbagai benefit yang kompetitif, termasuk gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi, cuti tahunan, dan fasilitas lainnya.
Kesimpulan
Rekrutmen ODP Regional Business Bank Mandiri Pekalongan menawarkan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di dunia perbankan. Informasi di atas merupakan panduan umum. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Bank Mandiri. Ingat, semua proses rekrutmen Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun.
Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda dalam proses melamar kerja. Selamat mencoba!
